채용분야 직무기술서

채용분야	(대분류)	콘텐츠산업 지역 거점기관 운영		(소분류)	협의체 운영 및 콘텐츠 산업 동향 조사
신 분	기간제 계약직		직 급	6급 (신입)

채용분야	대분류	중분류	소분류	세분류
NCS 분류체계	NCS 미정의 사항			정보문화산업 기획 및 행정
담당업무	◈ 콘텐츠산업 지역 거점기관 운영 ‣ 정책협의체 및 거점육성협의체 운영 ‣ 지역 콘텐츠산업 현황 파악 및 동향 조사
필요지식	◦ 국내외 문화콘텐츠 시장 동향에 관한 지식, 문화콘텐츠 분야에 관한 지식, 문화콘텐츠 소비유형에 관한 지식, 문화콘텐츠 플랫폼에 관한 지식, 문화콘텐츠 최신 시장 트렌드에 대한 지식, 문화콘텐츠 산업에 대한 지식, OSMU 등 확장 사업에 관한 지식, 문화 콘텐츠 생태계 변화에 관한 지식 ◦ 공기업․준정부기관 예산편성 지침에 대한 이해, 공공기관의 지출과 관련한 법규에 관한 지식, 공공예산에 대한 이해, 연단위 예산계획서 작성에 대한 지식
필요기술	◦ 문화콘텐츠 산업규모 조사 능력, 문화콘텐츠 생산․유통․소비의 특징을 파악하는 능력,문화콘텐츠 생태계 내 과정을 파악하고 분석하는 능력, 문화콘텐츠 확장 사업을 비롯한 최근 변화를 파악할 수 있는 능력 ◦ 보고서 작성 능력, 예산관리 기준에 근거한 예산 추산 및 관리 능력, 예산 관리, 전산시스템 사용 능력, 예산집행 내역 관리 능력, 지원금 관리 시 발생하는 문제 대처 능력
직무수행태 도	◦ 문화콘텐츠 생태계 내 요소 파악을 위한 지속적 관심과 노력, 자료 수집에 적극적인 태도, 조사한 자료를 거시적으로 해석하고자 하는 태도 ◦ 예산 관리기준에 근거한 객관적인 예산관리 태도, 전체 사업 수행 흐름을 원활하게 보조하려는 지원 태도 ◦ 이해관계자의 의견을 수렴하는 포용력, 꼼꼼한 일처리 태도, 공공서비스 마인드, 공정하고 정확한 태도, 공사구별 및 공정한 태도, 민원 대응력, 윤리의식 준수
직 업 기초능력	의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력, 자원관리능력, 대인관계능력, 정보능력, 조직이해능력, 직업윤리
참 고 사 이 트	◦ 국가직무능력표준 : http://www.ncs.go.kr

채용분야 직무기술서

채용분야	(대분류)	충남음악창작소 운영		(소분류)		지원사업 기획 운영 및 행정지원
신 분	기간제 계약직		직 급		6급 (신입)

채용분야	대분류	중분류	소분류	세분류
NCS 분류체계	08. 문화·예술·디자인·방송	03. 문화예술	01. 문화예술경영	02. 문화예술행정
담당업무	‣「충남음악창작소 운영」사업 관련 - 대중음악 분야 지원 사업(프로그램) 등 기획․운영․관리, 사무 관리 지원 및 시설 대관 운영 지원
능력단위	(문화ㆍ예술행정) 01.문화사업 기획 02.지원 사업 운영 03.문화예술 인력 지원 04.전문 지식 제공		(사무행정) 01.문서작성 02.문서관리 03.자료관리 04.회의 운영 지원 05.사무행정 업무관리 06.사무환경조성 07.그룹웨어 활용
직무수행내 용	◦ (문화 사업 기획) 정책적 요구와 문화예술 비전에 따른 사업 기획, 사업의 목표와 재원을 고려한 예산계획 수립 ◦ (문화 사업 행정) 사업 취지와 목적 및 규모에 따른 인력운영계획 수립, 예산 운영 및 집행원칙에 따른 사업 예산운영 ◦ (지원 사업 운영) 정책 및 문화예술 비전에 따라 공모사업 계획, 수립 사업분야에 따른 심사위원 풀 구성 위촉 및 심사 ◦ (사무 행정) 부서(팀) 구성원들이 본연의 업무를 원활하게 할 수 있도록 문서관리, 문서작성, 데이터 관리 등 서무 업무지원
	※ 충남음악창작소 운영 사업 기획․운영, 시설 대관 등 다양한 업무를 담당할 수 있으며, 해당 업무 수행을 위한 기본적 사무역량 필요
필요지식	◦ (문화 사업 기획) 공공예산에 대한 이해, 문화사업 콘텐츠에 대한 지식, 관련 사업에 대한 지식 ◦ (문화 사업 행정) 지원정책에 대한 이해, 관련 종사자에 대한이해, 심사위원을 포함한 전문인력 인적자원 관리지식, 민간단체 보조금의 관리에 대한 규정에 대한 지식 및 상위기관 e나라 프로그램 활용지식 ◦ (지원 사업 운영) 기관업무 매뉴얼, 문서관리규정, 공문서 작성법, 기관 운영 규정 및 지침, 프로그램 진행절차, 개인정보보호법 ◦ (사무행정) 부서(팀)의 업무분장 내용, 문서기안 절차, 문서양식과 유형, 문서작성 규칙, 사내 연락망 사용 요령
필요기술	◦ (문화 사업 기획) 공공예산에 대한 이해 능력, 문화사업 콘텐츠 산업 이해도, 의사소통 능력, 콘텐츠 기획 능력, ◦ (문화 사업 행정) 상황판단능력, 공공문서 작성기법, 이해관계자 불만 처리 능력, 민원 대응력, 지원금 관리 대처 능력 ◦ (지원 사업 운영) 컴퓨터 활용능력 (한글, PPT, 워드, 스프레드 시트 등), 현황분석 능력, 보고서작성 능력 ◦ (사무행정) 문서기안능력, 의사표현 능력, 정보검색 능력, 컴퓨터 활용능력, 사무기기 사용기술, 업무결과 확인 능력
직무수행태 도	◦ (문화 사업 기획) 전략적사고, 거시적 안목, 객관적 사고, 적극적 의사소통 자세, 유연한 자세, 추진력 ◦ (문화 사업 행정) 행정처리 절차 준수, 처리기한 준수 (명확성, 정확성),책임의식, 분석적 사고력 ◦ (지원 사업 운영) 공정하고 정확한 태도, 처리기한 준수(명확성, 정확성),윤리의식 준수, 공공서비스 마인드, 민원 대응력 ◦ (사무행정) 요청내용의 적극적 경청하는 태도, 일정계획 준수, 성실성, 업무협조 노력, 정확한 업무처리 태도
직 업 기초능력	◦ 의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력, 자원관리능력, 대인관계능력, 정보능력, 조직이해능력, 직업윤리
참 고 사 이 트	◦ 국가직무능력표준 : http://www.ncs.go.kr

채용분야 직무기술서

채용분야	(대분류)	태안 강소형 스마트시티 조성		(소분류)	프로젝트 관리 및 대외협력
신 분	기간제 계약직		직 급	4급 (경력)

채용분야	대분류	중분류	소분류	세분류
NCS 분류체계	20. 정보통신	01. 정보기술	04. 정보기술관리	01. IT프로젝트관리
담당업무	‣ 스마트시티 조성 - 스마트시티 프로젝트 운영‧지원, 스마트시티 프로젝트 공정관리 및 운영지원 - 스마트시티 프로젝트 대외협력, 예산, e나라도움 관리 및 운영 등
능력단위	◦ (IT프로젝트 기획관리) 사업계획 수립하기, 제안요청서 작성하기, 사업 발주하기 ◦ (IT프로젝트 통합관리) 프로젝트 수행하기, 프로젝트 통제하기, 통합 변경관리하기 등
직무수행내 용	◦ (IT프로젝트 기획관리) 스마트시티 개별 프로젝트에 대한 기획관리 등 ◦ (IT프로젝트 통합관리) 스마트시티 사업에 대한 통합관리 등 ◦ (스마트시티 대외협력) 태안군 스마트시티 조성 관련 이해관계자 대외협력 등 ◦ (스마트시티 사업지원) 데이터 허브 구축, 공공와이파이 통신망 구축 지원 등 ◦ (스마트시티 사업관리) 스마트시티 분야 사업의 관리 및 운영 등
필요지식	◦ (IT프로젝트 기획관리) 프로젝트 포트폴리오 관리 기법, 프로젝트 도메인 지식, 선진 사례 조사 방법 등 ◦ (IT프로젝트 통합관리) IT프로젝트 의사결정 프로세스, 성과측정 방법, 프로젝트 기획 방법론 등
필요기술	◦ (IT프로젝트 기획관리) 프로젝트 핵심성공요소 식별 능력, 프로젝트 성과창출 활동 관리 능력 등 ◦ (IT프로젝트 통합관리) 이해당사자 간 협의 기술, 요구사항 우선순위 선정 능력, 변경 대응방안 정의 능력 등
직무수행태 도	◦ (IT프로젝트 기획관리) 프로젝트 목표를 주어진 자원 내에서 반드시 달성하려는 의지, 목표달성을 지속적으로 관리 및 통제하려는 책임감 등 ◦ (IT프로젝트 통합관리) 프로젝트 목표를 달성하고자 하는 책임감, 원활한 업무조정을 통한 결과 도출 의지 등
직 업 기초능력	◦ 의사소통능력, 문제해결능력, 수리능력, 자원관리능력, 대인관계능력, 정보능력, 기술능력, 조직이해능력 등
참 고 사 이 트	◦ 국가직무능력표준 : http://www.ncs.go.kr

채용분야 직무기술서

채용분야	(대분류)	태안 강소형 스마트시티 조성		(소분류)	데이터 허브 구축 및 시스템 감리
신 분	기간제 계약직		직 급	5급 (경력)

채용분야	대분류	중분류	소분류	세분류
NCS 분류체계	20. 정보통신	01. 정보기술	04. 정보기술관리	01. IT프로젝트관리
담당업무	‣ 스마트시티 조성 - 스마트시티 프로젝트 운영‧지원, 스마트시티 데이터 허브 구축, - 스마트시티 정보시스템 감리, 월드스마트시티엑스포 부스 운영 등
능력단위	◦ (IT프로젝트 기획관리) 사업계획 수립하기, 제안요청서 작성하기, 사업 발주하기 ◦ (IT프로젝트 통합관리) 프로젝트 수행하기, 프로젝트 통제하기, 통합 변경관리하기 등
직무수행내 용	◦ (IT프로젝트 기획관리) 스마트시티 개별 프로젝트에 대한 기획관리 등 ◦ (IT프로젝트 통합관리) 스마트시티 사업에 대한 통합관리 등 ◦ (데이터 허브 구축) 태안군 스마트시티 데이터 허브 구축 및 충청남도 스마트시티 데이터 허브 연계 등 ◦ (스마트시티 사업관리) 스마트시티 분야 사업의 관리 및 운영 등
필요지식	◦ (IT프로젝트 기획관리) 프로젝트 포트폴리오 관리 기법, 프로젝트 도메인 지식, 선진 사례 조사 방법 등 ◦ (IT프로젝트 통합관리) IT프로젝트 의사결정 프로세스, 성과측정 방법, 프로젝트 기획 방법론 등
필요기술	◦ (IT프로젝트 기획관리) 프로젝트 핵심성공요소 식별 능력, 프로젝트 성과창출 활동 관리 능력 등 ◦ (IT프로젝트 통합관리) 이해당사자 간 협의 기술, 요구사항 우선순위 선정 능력, 변경 대응방안 정의 능력 등
직무수행태 도	◦ (IT프로젝트 기획관리) 프로젝트 목표를 주어진 자원 내에서 반드시 달성하려는 의지, 목표달성을 지속적으로 관리 및 통제하려는 책임감 등 ◦ (IT프로젝트 통합관리) 프로젝트 목표를 달성하고자 하는 책임감, 원활한 업무조정을 통한 결과 도출 의지 등
직 업 기초능력	◦ 의사소통능력, 문제해결능력, 수리능력, 자원관리능력, 대인관계능력, 정보능력, 기술능력, 조직이해능력 등
참 고 사 이 트	◦ 국가직무능력표준 : http://www.ncs.go.kr

채용분야 직무기술서

채용분야	(대분류)	태안 강소형 스마트시티 조성		(소분류)		프로젝트 자문단 운영 및 사업홍보 지원
신 분	기간제 계약직		직 급		6급 (신입)

채용분야	대분류	중분류	소분류	세분류
NCS 분류체계	20. 정보통신	01. 정보기술	04. 정보기술관리	01. IT프로젝트관리
담당업무	‣ 스마트시티 조성 - 스마트시티 프로젝트 운영‧지원, 스마트시티 공공와이파이 통신망 구축 - 스마트시티 프로젝트 자문단 운영, 스마트시티 프로젝트 홍보 지원 등
능력단위	◦ (IT프로젝트 기획관리) 사업계획 수립하기, 제안요청서 작성하기, 사업 발주하기 ◦ (IT프로젝트 통합관리) 프로젝트 수행하기, 프로젝트 통제하기, 통합 변경관리하기 등
직무수행내 용	◦ (IT프로젝트 기획관리) 스마트시티 개별 프로젝트에 대한 기획관리 등 ◦ (IT프로젝트 통합관리) 스마트시티 사업에 대한 통합관리 등 ◦ (공공와이파이 통신망 구축) 태안군 스마트시티 서비스 제공을 위한 통신망 구축 등 ◦ (스마트시티 사업관리) 스마트시티 분야 사업의 관리 및 운영 등
필요지식	◦ (IT프로젝트 기획관리) 프로젝트 포트폴리오 관리 기법, 프로젝트 도메인 지식, 선진 사례 조사 방법 등 ◦ (IT프로젝트 통합관리) IT프로젝트 의사결정 프로세스, 성과측정 방법, 프로젝트 기획 방법론 등
필요기술	◦ (IT프로젝트 기획관리) 프로젝트 핵심성공요소 식별 능력, 프로젝트 성과창출 활동 관리 능력 등 ◦ (IT프로젝트 통합관리) 이해당사자 간 협의 기술, 요구사항 우선순위 선정 능력, 변경 대응방안 정의 능력 등
직무수행태 도	◦ (IT프로젝트 기획관리) 프로젝트 목표를 주어진 자원 내에서 반드시 달성하려는 의지, 목표달성을 지속적으로 관리 및 통제하려는 책임감 등 ◦ (IT프로젝트 통합관리) 프로젝트 목표를 달성하고자 하는 책임감, 원활한 업무조정을 통한 결과 도출 의지 등
직 업 기초능력	◦ 의사소통능력, 문제해결능력, 수리능력, 자원관리능력, 대인관계능력, 정보능력, 기술능력, 조직이해능력 등
참 고 사 이 트	◦ 국가직무능력표준 : http://www.ncs.go.kr

채용분야 직무기술서

채용분야	(대분류)	충남콘텐츠기업지원센터 운영		(소분류)		기업육성프로그램 운영 및 행정지원
신 분	기간제 계약직		직 급		6급 (신입)

채용분야	대분류	중분류	소분류		세분류
NCS 분류체계	08. 문화·예술·디자인·방송	03. 문화예술	01. 문화예술경영		02. 문화예술행정
담당업무	‣「충남콘텐츠기업지원센터 운영」사업 관련 - 입주기업 및 지역 콘텐츠 기업 육성 프로그램, 지원 사업 등 기획‧운영 - 충남콘텐츠기업지원센터 운영 관련 제반 행정업무 - 사업 홍보‧예산‧서무 등 행정지원
능력단위	(문화ㆍ예술행정) 01.문화사업 기획 02.지원 사업 운영 03.문화예술 인력 지원 04.전문 지식 제공			(사무행정) 01.문서작성 02.문서관리 03.자료관리 04.회의 운영 지원 05.사무행정 업무관리 06.사무환경조성 07.그룹웨어 활용
직무수행내 용	◦ (문화 사업 기획) 정책적 요구와 문화예술 비전에 따른 사업 기획, 사업의 목표와 재원을 고려한 예산계획 수립 ◦ (문화 사업 행정) 사업 취지와 목적 및 규모에 따른 인력운영계획 수립, 예산 운영 및 집행원칙에 따른 사업 예산운영 ◦ (지원 사업 운영) 정책 및 문화예술 비전에 따라 공모사업 계획, 수립 사업분야에 따른 심사위원 풀 구성 위촉 및 심사 ◦ (사무 행정) 부서(팀) 구성원들이 본연의 업무를 원활하게 할 수 있도록 문서관리, 문서작성, 데이터 관리 등 서무 업무지원
	※ 실감클러스터본부 사업 기획 및 운영 등 다양한 업무를 담당할 수 있으며, 해당 업무 수행을 위한 기본적 사무역량 필요
필요지식	◦ (문화 사업 기획) 공공예산에 대한 이해, 문화사업 콘텐츠에 대한 지식, 관련 사업에 대한 지식 ◦ (문화 사업 행정) 지원정책에 대한 이해, 관련 종사자에 대한이해, 심사위원을 포함한 전문인력 인적자원 관리지식, 민간단체 보조금의 관리에 대한 규정에 대한 지식 및 상위기관 e나라 프로그램 활용지식 ◦ (지원 사업 운영) 기관업무 매뉴얼, 문서관리규정, 공문서 작성법, 기관 운영 규정 및 지침, 프로그램 진행절차, 개인정보보호법 ◦ (사무행정) 부서(팀)의 업무분장 내용, 문서기안 절차, 문서양식과 유형, 문서작성 규칙, 사내 연락망 사용 요령
필요기술	◦ (문화 사업 기획) 공공예산에 대한 이해 능력, 문화사업 콘텐츠 산업 이해도, 의사소통 능력, 콘텐츠 기획 능력, ◦ (문화 사업 행정) 상황판단능력, 공공문서 작성기법, 이해관계자 불만 처리 능력, 민원 대응력, 지원금 관리 대처 능력 ◦ (지원 사업 운영) 컴퓨터 활용능력 (한글, PPT, 워드, 스프레드 시트 등), 현황분석 능력, 보고서작성 능력 ◦ (사무행정) 문서기안능력, 의사표현 능력, 정보검색 능력, 컴퓨터 활용능력, 사무기기 사용기술, 업무결과 확인 능력
직무수행태 도	◦ (문화 사업 기획) 전략적사고, 거시적 안목, 객관적 사고, 적극적 의사소통 자세, 유연한 자세, 추진력 ◦ (문화 사업 행정) 행정처리 절차 준수, 처리기한 준수 (명확성, 정확성),책임의식, 분석적 사고력 ◦ (지원 사업 운영) 공정하고 정확한 태도, 처리기한 준수(명확성, 정확성),윤리의식 준수, 공공서비스 마인드, 민원 대응력 ◦ (사무행정) 요청내용의 적극적 경청하는 태도, 일정계획 준수, 성실성, 업무협조 노력, 정확한 업무처리 태도
직 업 기초능력	◦ 의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력, 자원관리능력, 대인관계능력, 정보능력, 조직이해능력, 직업윤리
참 고 사 이 트	◦ 국가직무능력표준 : http://www.ncs.go.kr

채용분야 직무기술서

채용분야	(대분류)	충남글로벌게임센터 운영		(소분류)		기업육성프로그램 운영 및 행정지원
신 분	기간제 계약직		직 급		6급 (신입)

채용분야	대분류	중분류	소분류		세분류
NCS 분류체계	08. 문화·예술·디자인·방송	03. 문화예술	01. 문화예술경영		02. 문화예술행정
담당업무	‣「충남글로벌게임센터 운영」사업 관련 - 게임기업 육성 프로그램, 지원 사업 등 기획‧운영 - 충남글로벌게임센터 운영 관련 제반 행정업무 - 사업 홍보‧예산‧서무 등 행정지원
능력단위	(문화ㆍ예술행정) 01.문화사업 기획 02.지원 사업 운영 03.문화예술 인력 지원 04.전문 지식 제공			(사무행정) 01.문서작성 02.문서관리 03.자료관리 04.회의 운영 지원 05.사무행정 업무관리 06.사무환경조성 07.그룹웨어 활용
직무수행내 용	◦ (문화 사업 기획) 정책적 요구와 문화예술 비전에 따른 사업 기획, 사업의 목표와 재원을 고려한 예산계획 수립 ◦ (문화 사업 행정) 사업 취지와 목적 및 규모에 따른 인력운영계획 수립, 예산 운영 및 집행원칙에 따른 사업 예산운영 ◦ (지원 사업 운영) 정책 및 문화예술 비전에 따라 공모사업 계획, 수립 사업분야에 따른 심사위원 풀 구성 위촉 및 심사 ◦ (사무 행정) 부서(팀) 구성원들이 본연의 업무를 원활하게 할 수 있도록 문서관리, 문서작성, 데이터 관리 등 서무 업무지원
	※ 실감클러스터본부 사업 기획 및 운영 등 다양한 업무를 담당할 수 있으며, 해당 업무 수행을 위한 기본적 사무역량 필요
필요지식	◦ (문화 사업 기획) 공공예산에 대한 이해, 문화사업 콘텐츠에 대한 지식, 관련 사업에 대한 지식 ◦ (문화 사업 행정) 지원정책에 대한 이해, 관련 종사자에 대한이해, 심사위원을 포함한 전문인력 인적자원 관리지식, 민간단체 보조금의 관리에 대한 규정에 대한 지식 및 상위기관 e나라 프로그램 활용지식 ◦ (지원 사업 운영) 기관업무 매뉴얼, 문서관리규정, 공문서 작성법, 기관 운영 규정 및 지침, 프로그램 진행절차, 개인정보보호법 ◦ (사무행정) 부서(팀)의 업무분장 내용, 문서기안 절차, 문서양식과 유형, 문서작성 규칙, 사내 연락망 사용 요령
필요기술	◦ (문화 사업 기획) 공공예산에 대한 이해 능력, 문화사업 콘텐츠 산업 이해도, 의사소통 능력, 콘텐츠 기획 능력, ◦ (문화 사업 행정) 상황판단능력, 공공문서 작성기법, 이해관계자 불만 처리 능력, 민원 대응력, 지원금 관리 대처 능력 ◦ (지원 사업 운영) 컴퓨터 활용능력 (한글, PPT, 워드, 스프레드 시트 등), 현황분석 능력, 보고서작성 능력 ◦ (사무행정) 문서기안능력, 의사표현 능력, 정보검색 능력, 컴퓨터 활용능력, 사무기기 사용기술, 업무결과 확인 능력
직무수행태 도	◦ (문화 사업 기획) 전략적사고, 거시적 안목, 객관적 사고, 적극적 의사소통 자세, 유연한 자세, 추진력 ◦ (문화 사업 행정) 행정처리 절차 준수, 처리기한 준수 (명확성, 정확성),책임의식, 분석적 사고력 ◦ (지원 사업 운영) 공정하고 정확한 태도, 처리기한 준수(명확성, 정확성),윤리의식 준수, 공공서비스 마인드, 민원 대응력 ◦ (사무행정) 요청내용의 적극적 경청하는 태도, 일정계획 준수, 성실성, 업무협조 노력, 정확한 업무처리 태도
직 업 기초능력	◦ 의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력, 자원관리능력, 대인관계능력, 정보능력, 조직이해능력, 직업윤리
참 고 사 이 트	◦ 국가직무능력표준 : http://www.ncs.go.kr

채용분야 직무기술서

채용분야	(대분류)	충남 이스포츠 메카조성		(소분류)	이스포츠 경기장 건립 사업 관리
신 분	기간제 계약직		직 급	5급 (경력)

구 분	대분류	중분류	소분류
NCS 분류체계	14. 건설	건설공사관리	건설시공전관리 건설시공관리
담당업무	◈「충남e스포츠경기장 건립」사업 관련 ‣ 충남e스포츠경기장 건설시공 관리 - 건설공사 용역 발주 및 건설사 선정 관리 보조 - 건설사업관리(공정/품질,안전관리 등) 보조 - 건축공사의 업무절차, 설계 및 물가 변동, 예정공정, 품질 등의 관리 보조
필요지식	◦ (건축설계) 관련법령 및 요구조건에 맞는 설계도서의 면밀한 분석 이해와 설계 단계별 계획 수립 및 일정을 운영관리 할 수 있는 지식 ◦ (건축공사) 건설공사의 공정/품질/원가/안전관리에 대한 이해와 관계법령에 따른 설계도서 (산출내역서 등)를 검토 분석할 수 있는 지식 ◦ (사업관리) 관련서류(계약서, 과업지시서 등)에 대한 이해, 업무절차 이해, 설계변경, 물가변동, 예정공정표, 품질관리 등에 대한 지식
필요기술	◦ (건축설계) 설계용역 발주업무를 관련법령에 따라 각종 서류를 검토할 수 있는 기술과 일정 계획을 수립관리 할 수 있는 능력 및 계획안을 표현 할 수 있는 기술 ◦ (건축공사) 공사 발주업무를 관련법령에 따라 각종 서류를 검토할 수 있는 기술과 공정관리의 만회대책수립을 위한 기존자료 분석능력, 품질ㆍ원가ㆍ안전관리 관련법령 이해숙지와 분석할 수 있는 기술 ◦ (사업관리) 사업관리 발주업무를 관련법령에 따란 각종 서류를 작성할 수 있는 기술과 건설 사업관리 업무지침서 및 관계법령을 숙지하여 적용할 수 있는 능력, 이해관계자 협의조정 능력
직무수행 태 도	◦ (건축설계) 독창적이고 창의적인 태도, 상대방 의견수용 태도 ◦ (건축공사) 책임감을 갖고 객관적으로 문제를 해결하는 태도, 성공적인 업무 수행을 위해 사전 준비하는 태도, 협력사와의 원활한 의소소통 및 리더쉽 ◦ (사업관리) 관련법령을 철저히 검토하고 분석하는 태도, 정확하고 치밀한 업무처리 태도, 객관적 자세로 건설사업 관리자와 문제를 협의 조정하는 태도
직 업 기초능력	의사소통능력, 문제해결능력, 자원관리능력, 대인관계능력, 기술능력
참 고 사 이 트	◦ 국가직무능력표준 : http://www.ncs.go.kr

채용분야 직무기술서

채용분야	(대분류)	충남 이스포츠 메카조성		(소분류)	생태계 활성화 및 행정지원
신 분	기간제 계약직		직 급	6급 (신입)

채용분야	대분류	중분류	소분류		세분류
NCS 분류체계	08. 문화·예술·디자인·방송	03. 문화예술	01. 문화예술경영		02. 문화예술행정
담당업무	‣「충남 e스포츠 활성화」사업 관련 - 충남도내 이스포츠 아마추어 및 대통령배 대회 운영 - 학교 이스포츠 클럽 지원사업 운영 - 이스포츠 경기장 건립 관련 행정지원 - 이스포츠 경기장 분야 국내외 동향 조사 등
능력단위	(문화ㆍ예술행정) 01.문화사업 기획 02.지원 사업 운영 03.문화예술 인력 지원 04.전문 지식 제공			(사무행정) 01.문서작성 02.문서관리 03.자료관리 04.회의 운영 지원 05.사무행정 업무관리 06.사무환경조성 07.그룹웨어 활용
직무수행내 용	◦ (문화 사업 기획) 정책적 요구와 문화예술 비전에 따른 사업 기획, 사업의 목표와 재원을 고려한 예산계획 수립 ◦ (문화 사업 행정) 사업 취지와 목적 및 규모에 따른 인력운영계획 수립, 예산 운영 및 집행원칙에 따른 사업 예산운영 ◦ (지원 사업 운영) 정책 및 문화예술 비전에 따라 공모사업 계획, 수립 사업분야에 따른 심사위원 풀 구성 위촉 및 심사 ◦ (사무 행정) 부서(팀) 구성원들이 본연의 업무를 원활하게 할 수 있도록 문서관리, 문서작성, 데이터 관리 등 서무 업무지원
	※ 실감클러스터본부 사업 기획 및 운영 등 다양한 업무를 담당할 수 있으며, 해당 업무 수행을 위한 기본적 사무역량 필요
필요지식	◦ (문화 사업 기획) 공공예산에 대한 이해, 문화사업 콘텐츠에 대한 지식, 관련 사업에 대한 지식 ◦ (문화 사업 행정) 지원정책에 대한 이해, 관련 종사자에 대한이해, 심사위원을 포함한 전문인력 인적자원 관리지식, 민간단체 보조금의 관리에 대한 규정에 대한 지식 및 상위기관 e나라 프로그램 활용지식 ◦ (지원 사업 운영) 기관업무 매뉴얼, 문서관리규정, 공문서 작성법, 기관 운영 규정 및 지침, 프로그램 진행절차, 개인정보보호법 ◦ (사무행정) 부서(팀)의 업무분장 내용, 문서기안 절차, 문서양식과 유형, 문서작성 규칙, 사내 연락망 사용 요령
필요기술	◦ (문화 사업 기획) 공공예산에 대한 이해 능력, 문화사업 콘텐츠 산업 이해도, 의사소통 능력, 콘텐츠 기획 능력, ◦ (문화 사업 행정) 상황판단능력, 공공문서 작성기법, 이해관계자 불만 처리 능력, 민원 대응력, 지원금 관리 대처 능력 ◦ (지원 사업 운영) 컴퓨터 활용능력 (한글, PPT, 워드, 스프레드 시트 등), 현황분석 능력, 보고서작성 능력 ◦ (사무행정) 문서기안능력, 의사표현 능력, 정보검색 능력, 컴퓨터 활용능력, 사무기기 사용기술, 업무결과 확인 능력
직무수행태 도	◦ (문화 사업 기획) 전략적사고, 거시적 안목, 객관적 사고, 적극적 의사소통 자세, 유연한 자세, 추진력 ◦ (문화 사업 행정) 행정처리 절차 준수, 처리기한 준수 (명확성, 정확성),책임의식, 분석적 사고력 ◦ (지원 사업 운영) 공정하고 정확한 태도, 처리기한 준수(명확성, 정확성),윤리의식 준수, 공공서비스 마인드, 민원 대응력 ◦ (사무행정) 요청내용의 적극적 경청하는 태도, 일정계획 준수, 성실성, 업무협조 노력, 정확한 업무처리 태도
직 업 기초능력	◦ 의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력, 자원관리능력, 대인관계능력, 정보능력, 조직이해능력, 직업윤리
참 고 사 이 트	◦ 국가직무능력표준 : http://www.ncs.go.kr

채용분야 직무기술서

채용분야	(대분류)	충남 영상·영화산업 육성		(소분류)	문화예술경영
신 분	기간제 계약직		직 급	6급 (신입)

채용분야	대분류	중분류	소분류	세분류
NCS 분류체계	08. 문화·예술·디자인·방송	03. 문화예술	01. 문화예술경영	02. 문화예술행정
담당업무	‣「충남 영상·영화산업 육성」사업 관련 - 영상영화 분야 관련사업 운영, 로케이션 DB 관리, 온오프라인 행사, 도내 로케이션 촬영협조 등
능력단위	(문화ㆍ예술행정) 01.문화사업 기획 02.지원 사업 운영 03.문화예술 인력 지원 04.전문 지식 제공		(사무행정) 01.문서작성 02.문서관리 03.자료관리 04.회의 운영 지원 05.사무행정 업무관리 06.사무환경조성 07.그룹웨어 활용
직무수행내 용	◦ (문화 사업 기획) 정책적 요구와 문화예술 비전에 따른 사업 기획, 사업의 목표와 재원을 고려한 예산계획 수립 ◦ (문화 사업 행정) 사업 취지와 목적 및 규모에 따른 인력운영계획 수립, 예산 운영 및 집행원칙에 따른 사업 예산운영 ◦ (지원 사업 운영) 정책 및 문화예술 비전에 따라 공모사업 계획, 수립 사업분야에 따른 심사위원 풀 구성 위촉 및 심사 ◦ (사무 행정) 부서(팀) 구성원들이 본연의 업무를 원활하게 할 수 있도록 문서관리, 문서작성, 데이터 관리 등 서무 업무지원
	※ 충남 영상·영화 육성 사업 기획․운영, 로케이션 DB 관리, 온오프라인 행사, 촬영민원 대응 관련 업무 수행이 가능하며, 이를 위한 기본적인 행정, 사무업무 처리 역량 및 출장을 위한 운전면허 소지(1, 2종 보통) 필요
필요지식	◦ (문화 사업 기획) 공공예산에 대한 이해, 문화사업 콘텐츠에 대한 지식, 관련 사업에 대한 지식 ◦ (문화 사업 행정) 지원정책에 대한 이해, 관련 종사자에 대한이해, 심사위원을 포함한 전문인력 인적자원 관리지식, 민간단체 보조금의 관리에 대한 규정에 대한 지식 및 상위기관 e나라 프로그램 활용지식 ◦ (지원 사업 운영) 기관업무 매뉴얼, 문서관리규정, 공문서 작성법, 기관 운영 규정 및 지침, 프로그램 진행절차, 개인정보보호법 ◦ (사무행정) 부서(팀)의 업무분장 내용, 문서기안 절차, 문서양식과 유형, 문서작성 규칙, 사내 연락망 사용 요령
필요기술	◦ (문화 사업 기획) 공공예산에 대한 이해 능력, 문화사업 콘텐츠 산업 이해도, 의사소통 능력, 콘텐츠 기획 능력 ◦ (문화 사업 행정) 상황판단능력, 공공문서 작성기법, 이해관계자 불만 처리 능력, 민원 대응력, 지원금 관리 대처 능력 ◦ (지원 사업 운영) 컴퓨터 활용능력 (한글, PPT, 워드, 스프레드 시트 등), 현황분석 능력, 보고서작성 능력 ◦ (사무행정) 문서기안능력, 의사표현 능력, 정보검색 능력, 컴퓨터 활용능력, 사무기기 사용기술, 업무결과 확인 능력
직무수행태 도	◦ (문화 사업 기획) 전략적사고, 거시적 안목, 객관적 사고, 적극적 의사소통 자세, 유연한 자세, 추진력 ◦ (문화 사업 행정) 행정처리 절차 준수, 처리기한 준수 (명확성, 정확성),책임의식, 분석적 사고력 ◦ (지원 사업 운영) 공정하고 정확한 태도, 처리기한 준수(명확성, 정확성),윤리의식 준수, 공공서비스 마인드, 민원 대응력 ◦ (사무행정) 요청내용의 적극적 경청하는 태도, 일정계획 준수, 성실성, 업무협조 노력, 정확한 업무처리 태도
직 업 기초능력	◦ 의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력, 자원관리능력, 대인관계능력, 정보능력, 조직이해능력, 직업윤리
참 고 사 이 트	◦ 국가직무능력표준 : http://www.ncs.go.kr

채용분야 직무기술서

채용분야	(대분류)	천안시문화도시 조성		(소분류)		문화도시 정책 및 운영사업 관리
신 분	기간제 계약직		직 급		4급 (경력)

채용분야	대분류	중분류	소분류	세분류
NCS 분류체계	08. 문화예술‧디자인·방송	01. 문화·예술	01. 문화예술행정	02. 문화·예술행정
담당업무	‣「문화도시조성」사업 - 천안문화도시 정책 기획․연구 - 천안문화도시 관련 신규 국비사업 공모 기획 - 문화도시 운영 단위사업 간 연계 및 성과 관리
능력단위	<문화예술 행정> 01. 문화기관 경영 기획 03. 문화정책 개발 04. 문화정책 연구
직무수행내 용	◦ (문화기관 경영기획) 공공부문 문화기관의 경영과 관련한 포괄적인 계획 수립 및 그 계획의 집행결과를 분석‧관리 ◦ (문화정책 개발) 효과적인 정책 시행을 위해 정책 수혜대상을 선정하여 적합한 정책을 기획 개발하고 정책 수행결과를 평가 ◦ (문화정책 연구) 문화예술 발전을 위해 경제사회문화 환경과 기간(단기, 중기, 장기)를 고려하여 문화‧예술 분야에 대한 이론, 기초통계자료, 정책 방향 제시
필요지식	◦ (문화기관 경영기획) 대내외 경영환경 분석에 필요한 지식, 문화예술계 현장의 변화에 대한 이해, 기관 경영전략 수립 전반에 대한 지식, 기관의 업무 전반에 대한 지식, 조직구조 설계에 대한 지식 ◦ (문화정책 개발) 문화예술 정책‧현장에 대한 지식, 문화예술 정책의 변화 추이에 대한 지식, 문화정책 이론, 문화정책 비교 분석 지식 ◦ (문화정책 연구) 문화예술정책 이해, 문화예술관련 이론과 범주에 대한 지식, 연구진 역량에 대한 지식, 문화예술정책의 중장기 발전 및 전망에 대한 이해
필요기술	◦ (문화기관 경영기획) 내외부 이해관계자 특성에 대응한 원활한 커뮤니케이션 능력, 조직관리 상 필요한 협상 능력, 경영관련 정보 수집 능력, 보고서 작성 능력 ◦ (문화정책 개발) 자료집 작성 능력, 정책 기획 개발 실무 능력, 정책별 비교분석 능력, 운영체계‧예산조달‧제도화 방안 수립 능력, 평가지표 개발 기술, 분석결과를 이행에 따른 이해관계자들과의 의사소통능력 ◦ (문화정책 연구) 보고서 작성 능력, 문화예술 이슈 발굴 기술, 결과 분석 및 시사점 도출 기술, 연구조직관리 능력, 전문가들과의 네트워크 기술, 대외 홍보 및 협력 능력
직무수행태 도	◦ (문화기관 경영기획) 폭넓은 분야에 대한 관심, 이해관계자의 의견을 수렴하는 포용력, 전체 조직을 생각하는 대의 중심의 사고 ◦ (문화정책 개발) 자료 분석 및 결과 해석에 대한 가치중립적 태도, 새로운 정책을 발굴하려는 노력, 해당 정책의 효과를 진단하고 발전시키려는 태도 ◦ (문화정책 연구) 분석적 태도, 지적호기심과 탐구적 태도, 실행 가능한 대안 제시, 객관적 접근 노력, 추진력
직 업 기초능력	◦ 의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력, 자원관리능력, 대인관계능력, 정보능력, 기술능력, 조직이해능력, 직업윤리
참 고 사 이 트	◦ 국가직무능력표준 : http://www.ncs.go.kr